政府早前宣布以“院舍输入护理员特别计划”取代原有的“补充劳工计划”,而首轮提供约千个配额刚完成审批,370间院舍递交申请2162个输入护理员配额,超额申请逾倍,最终173间院舍获批1003个配额。

由于是以先到先得方式审批申请,惹来院舍业界不满。安老服务协会委员李辉今日(5日)表示,不少以往循“补充劳工计划”申请输劳的院舍不能在首轮特别计划获批配额,即旧有外劳或因未获名额而未能继续在港工作。李辉认为,新旧计划衔接出问题,不应以先到先得方式审批申请,而是应优先处理原已聘用外劳的院舍。
李辉在一电台节目表示,不少旧有外劳只有约半年就到期,却无法拿到配额。以因疫情而来的数百名外劳为例,其一般签证为两年,如拿不到配额,合约则会明年相继到期。虽然9月及12月将分别再有新一轮的“院舍输入护理员特别计划”,但如12月才获配额,时间已十分紧迫,因现时有太多外劳申请,成功获配额可能亦需一两个月才可安排员工来港。
李辉认为,政府不应安排以先到先得方式审批申请,而是应优先处理原已聘用外劳的院舍。她亦引述,一间有100宿位的院舍获派15个外劳名额,但另一间有300宿位的院舍却没有获派名额,“都唔知开心定伤心好。”